37 молодых специалистов АО «Самотлорнефтегаз» посвятили в профессию
11:49 21.11.17
Коллектив АО «Самотлорнефтегаз» НК «Роснефть» пополнился молодыми нефтяниками. Их трудовая биография началась с церемонии посвящения в профессию.
Приветствуя молодую смену, генеральный директор АО «Самотлорнефтегаз» Валентин Мамаев отметил, что от молодых ждут отдачи в развитии предприятия и стремления профессионально совершенствоваться.
- Приятно, что нашу компанию выбирают лучшие из лучших выпускников ведущих нефтяных вузов страны. Карьерный взлёт ждёт тех, кто построит свою работу с учётом нерушимых требований. Через три года вы должны стать лидерами сразу в трех основных китах, на которых держится наша работа. Первая – безопасность, вторая – производство, третья – добросовестность, - подытожил Валентин Мамаев.
Из рук генерального директора молодые специалисты получили сертификаты и памятные подарки. Каждый из них оставил свою подпись на огромном пресс-волле с логотипом компании, а крепкое рукопожатие руководителя стало добрым напутствием для тех, кто решил связать свою жизнь с нефтяным делом.
Кадровая политика в «Самотлорнефтегазе» ориентирована на молодых. Каждый новичок здесь получает наставника, который помогает ему адаптироваться на рабочем месте, делится бесценным опытом, показывает, что значит быть одной командой.
- Первые три года на предприятии у молодых специалистов будет интересная и насыщенная трудовая жизнь. Кроме повседневной работы их ждут мероприятия по адаптации, обучению и развитию, вхождение в коллектив, командообразующие мероприятия, участие в научных конференциях. Конечно, будут трудности, но только таким образом можно приобрести трудовой и жизненный опыт. - Отметила заместитель генерального директора по персоналу и социальным программам Танзиля Хайбрахманова.
Кульминацией церемонии стала клятва верности выбранной профессии, которую дали будущие нефтяники. Они пообещали посвятить все свои знания и умения нефтяной отрасли, а также беречь и развивать благородные традиции нефтяников.
Приветствуя молодую смену, генеральный директор АО «Самотлорнефтегаз» Валентин Мамаев отметил, что от молодых ждут отдачи в развитии предприятия и стремления профессионально совершенствоваться.
- Приятно, что нашу компанию выбирают лучшие из лучших выпускников ведущих нефтяных вузов страны. Карьерный взлёт ждёт тех, кто построит свою работу с учётом нерушимых требований. Через три года вы должны стать лидерами сразу в трех основных китах, на которых держится наша работа. Первая – безопасность, вторая – производство, третья – добросовестность, - подытожил Валентин Мамаев.
Из рук генерального директора молодые специалисты получили сертификаты и памятные подарки. Каждый из них оставил свою подпись на огромном пресс-волле с логотипом компании, а крепкое рукопожатие руководителя стало добрым напутствием для тех, кто решил связать свою жизнь с нефтяным делом.
Кадровая политика в «Самотлорнефтегазе» ориентирована на молодых. Каждый новичок здесь получает наставника, который помогает ему адаптироваться на рабочем месте, делится бесценным опытом, показывает, что значит быть одной командой.
- Первые три года на предприятии у молодых специалистов будет интересная и насыщенная трудовая жизнь. Кроме повседневной работы их ждут мероприятия по адаптации, обучению и развитию, вхождение в коллектив, командообразующие мероприятия, участие в научных конференциях. Конечно, будут трудности, но только таким образом можно приобрести трудовой и жизненный опыт. - Отметила заместитель генерального директора по персоналу и социальным программам Танзиля Хайбрахманова.
Кульминацией церемонии стала клятва верности выбранной профессии, которую дали будущие нефтяники. Они пообещали посвятить все свои знания и умения нефтяной отрасли, а также беречь и развивать благородные традиции нефтяников.
Любовь Егорова, ЮГРАИНФО