Ямал – один из лучших регионов в России по низкому уровню безработицы. Предприятиям округа требуется более 15 тысяч работников

Сегодня в Салехарде заместитель губернатора Ямало-Ненецкого автономного округа Дмитрий Артюхов провёл заседание комиссии по обеспечению устойчивого развития экономики и социальной стабильности автономного округа.

Открывая заседание, замглавы округа отметил: "Значимой составляющей социальной стабильности региона является ситуация на рынке труда. Ямал сегодня – один из лучших регионов в стране по низкому уровню безработицы".

По информации директора департамента занятости населения Ямала Ольги Акининой, в настоящее время ситуация на ямальском рынке труда характеризуется как стабильная. "Общий уровень безработицы составляет 3,1% от численности экономически активного населения", - сказала глава ведомства.

Она пояснила, что по данным обследования, проведённого Росстатом, численность экономически активного населения на Ямале составляет 316,6 тысяч человек. При этом уровень активности и занятости ямальцев являются одними из самых высоких в Российской Федерации и составляют 77,5% и 75,1% соответственно.

По её словам, заявленная работодателями потребность в работниках составляет 15 614 рабочих мест. На учёте в органах службы занятости населения состоит 1 830 безработных граждан, при этом их количество с начала текущего года снизилось более чем на одну тысяч человек.

"Все ямальские вакансии размещены на основных интернет-ресурсах: всероссийском портале https://trudvsem.ru и ямальском – http://rabota.yanao.ru", - подчеркнула Ольга Акинина.

Напомним, что для снижения безработицы и смягчения её социальных последствий в арктическом регионе реализуется окружная госпрограмма "Содействие занятости населения на 2014-2020 годы".

Также в ходе заседания участники обсудили вопросы погашения задолженности по заработной плате перед работниками в ямальских предприятиях. Руководители организаций, где таковая задолженность имеется, а также главы отдельных муниципальных образований Ямала представили комиссии свои планы мероприятий по ликвидации долгов по зарплате.